Ein Bild sagt mehr als tausend Worte!

Ob eine Organisations-, eine Business- oder auf Familienaufstellung - die zugrunde liegenden Prinzipien oder Ordnungen gelten für alle lebenden Systeme. 

Lebende Systeme sind Beziehungsgeflechte. Sie lassen sich mit einem Mobile vergleichen. Alle Teile des Mobiles sind direkt oder indirekt miteinander verbunden, und jede Veränderung an einem Ort wirkt automatisch sowohl auf die übrigen Teile als auch auf den Ausgangsort der Bewegung zurück. Lebende Systeme sind wie ein Mobile ständig in Bewegung, und dabei schwanken sie um einen Punkt größtmöglicher Stabilität um wieder die Balance herzustellen.  

Eine Organisationsaufstellung bietet sich beispielsweise an, wenn es um soziale Gebilde mit hierarchischen Strukturen oder Teilen davon geht. Die Wechselwirkungen zwischen den Teilnehmern oder den Bereichen können wir in einer räumlichen Struktur abbilden, so dass dabei das Wesentliche schnell erkannt wird und sich neue und manchmal überraschende  Lösungsansätze zeigen.  

Eine Businessaufstellung kann man wählen, wenn berufliche Entscheidungen oder Beziehungsfragen im Unternehmenskontext bearbeitet werden sollen. Wenn es z.B. um die Verbesserung der eigenen Position oder um Klarheit in Bezug auf die eigene Rolle geht. 

Eine Familienaufstellung hilft, sich selbst im Kontext des eigenen Familiensystems zu sehen. Es schafft Klarheit in Bezug auf mögliche Muster oder Verstrickungen die uns belasten und einschränken. Wenn wir hier Klarheit haben, gehen wir gestärkt und selbstbewusster durchs Leben.

Welchen Nutzen haben Aufstellungen? 

• Es lassen sich in kurzer Zeit viele Informationen über eine Situation oder über ein System gewinnen.
• Aufstellungen führen oft zu völlig neuen Ideen oder Sichtweisen.
• Chancen und Handlungsalternativen werden aufgedeckt und geprüft.
• Komplexität wird reduziert, so dass das Wesentliche einer Situation oder eines Systems sichtbar wird.
• Verborgene Ursachen von Störungen und Konflikten u.ä. können sichtbar gemacht und bearbeitet werden.
• Interaktions- und Beziehungsmuster zwischen den Beteiligten werden transparent.
• Die Methode ergänzt die sachlich–logische Problembearbeitung durch eine oft sehr präzise intuitive Wahrnehmung.

Gut aufgestellt - mehr als nur eine Redewendung!